孝感法院拉练检查找问题活动实录第四站

“涉企案件执行过程中不能做到严格区分涉案财产和合法财产、个人财产和企业财产、当事人财产和案外人财产等情形，执行财产处置周期长、节奏慢。”

“对于务虚的意识形态工作思想认识还不到位，没有安排专人统筹策划，工作责任压的不实，层层传导压力不够。”

“繁案精审、简案快审、专业化审判团队办案效果未充分发挥，繁简识别机制有待完善。”

7月14日，孝感中院拉练检查活动第四站来到了云梦县人民法院。云梦县人民法院党组书记、院长刘杨萍正视问题，自查检视，直面不足，分别从审判执行质效、服务大局、深化司法改革、队伍建设等方面对云梦法院工作展开自我剖析。

孝感中院院领导和相关部门负责人对云梦县人民法院进行全面体检，直指症结，直击要害，深入查摆问题，剖析问题根源，“辣味”十足。

会议认为，云梦县人民法院主要存在五个方面的突出问题：

一是党的建设尤其是政治建设不强。云梦法院党的建设与新时代党的要求、云梦县经济社会发展水平不相适应，社会评价不高，对上级法院的安排部署不研究、不拿方案、不抓落实，在思想建设、组织建设、作风建设和纪律建设上存在缺漏。

二是法院监管宽松软。监督管理没有真正落到实处，管理不精细、不到位，分工负责、层级负责制度落实得不够理想，院党组统筹协调的作用发挥得不够好，分管领导对分管工作“分而不管、放任自流”的现象不同程度存在，队伍凝聚力和战斗力不强。

三是全面从严治党的责任落实不到位。对全面从严治党工作推进、落实情况的经常性督促检查不够，督促力度不大、检查标准不高，存在压力传导层层递减的情况，不能完整传导到每一名干警。

四是服务大局、司法为民的主动性不足。服务大局的行动力落后于思想力，自我感觉胜于实际效果，服务优化法治化营商环境工作不实不优，平安稳定责任压实不到位。

五是争先创优的拼搏意识不强。满足于工作一般化，满足于待在舒适区，满足于过去的荣誉;学习培训严重欠缺，司法理念、素质能力不适应新时代法院工作高质量发展需求;部分干警休闲式工作，未能充分发挥拼抢实的工作作风。

会议要求，云梦法院要充分利用这次穿透式的检查、写真式的画像、辣眼式的激活，进行刮骨式的整改、重启式的创优，推动法院工作再上新台阶。一是要加强党的领导。经常性请示汇报，坚持向四大家、政法委、组织部原汁原味地汇报整改进展，请求加强领导、监督和支持，表明态度，凝聚拉练整改合力，刮骨疗毒。二是要压实责任抓整改。压紧压实班子成员和部门负责人等“关键少数”的整改主体责任，迅速成立全日制的、得力的整改工作专班，召开党组会或专题会，研究、督办、验收，夯实整改举措，确保落实。三是要明确措施做好整改方案。坚持问题导向、目标导向和结果导向，制定针对性强、操作性强的整改方案，明确整改标准、整改时限、整改责任人，实行清单化、项目化管理，确保每个问题都能得到及时有效的整改。四是要坚持整改与追责并重。对于有问题的案件、事件，实行“一案双查”“一事双查”，不仅要纠正、解决问题，更要严肃追责到位。

“此次拉练检查直面问题，直击灵魂，云梦法院将立即召开党组会认真加以分析研究，坚持问题导向，逐条制定整改清单，明确整改责任，落实整改措施，层层传导压力，即知即改，立行立改，真改实改，确保件件落实，事事有为，以坐不住的紧迫感、慢不得的危机感、等不起的责任感，全力做好拉练检查‘下半篇’文章。”云梦县人民法院党组书记、院长刘杨萍表态。

云梦县委常委、政法委书记向文轩表示此次拉练检查活动刀刃向内，刮骨疗毒，让人既震撼又感动。市中院领导和相关部门负责同志带着感情、带着责任、带着希望给云梦法院提了很多宝贵意见，云梦法院要全盘收、认真想、努力改。要以此次拉练检查问题整改为契机，切实增强责任意识、危机意识，自觉对标对表，着力解决短板和问题，推动云梦法院各项工作走在全省乃至全国最前列。

原标题：《孝感法院拉练检查找问题活动实录——第四站：云梦》